"ОДК-Сервис" открыл новый центр подготовки кадров для авиастроения

Гатчинский авиаремонтный завод "ОДК-Сервис" открыл новый центр подготовки кадров для авиастроения. Комплекс позволит расширить возможности для внедрения новых программ обучения сотрудников.

Экономика
5 сентября 17:24
2451

Слесарем ты можешь и не быть, но уметь обращаться с металлом обязан. Новый учебный центр гатчинского авиаремонтного завода "ОДК-Сервис" позволяет моментально погрузить в производственные процессы даже только что принятых на работу сотрудников. Площадки для практических занятий оснащены современными станками. Макеты двигателей - значительно старше: этот, например, от Ми-восьмого - разработки 70-х годов.

Фируз Саидов, мастер производственного обучения "ОДК-Сервис":

"Мы здесь проходим основные знания по конструкции ремонтируемых двигателей. Здесь мы им показываем особенности этих двигателей. И прежде всего, формируем важность и значимость той работы, которую они проводят в рамках всего технологического цикла на производстве".

Базовый или адаптационный курс готовит персонал к специфике работы на авиаремонтном предприятии. Такая стажировка рассчитана на 126 часов обучения: новобранцев знакомят с технологиями ремонта авиатехники и обслуживания оборудования, а также организацией охраны труда. Первая группа уже приступила к занятиям.

Дмитрий Виноградов, заместитель генерального директора — управляющий директор "ОДК-Сервис":

"Перед нами стоят огромные задачи, объемы только увеличиваются, количество персонала постоянно растет. Человек, приходя на производство, должен быть подготовлен не только теоретически, но и получить первичные практические навыки".

Проект учебного центра "ОДК-Сервис" создавали около года, зимой приступили к реконструкции, официальное открытие состоялось 30 августа. Двухэтажный комплекс включает в себя кабинеты для теории и практики, компьютерный класс и конференц-зал. 

Наталья Ефимкова, руководитель производственно-учебного центра АО "ОДК-Сервис":

"Мы изначально настроены на то, чтобы обучать наших работников внутри предприятия, давать им повышение квалификации, а в будущем и новые профессии. Это очень большой объем работы".

Кадры со стажем в учебном центре смогут пройти переподготовку и получить дополнительное образование по смежным специальностям. Уже разработаны программы  профессионального обучения по двум направлениям - «слесарь-сборщик авиационных двигателей» и «дефектовщик авиационной техники». В планах запустить курс и для «инженеров-технологов».